La firma per adesione sul CCNL Sanità e conseguenze sulle sigle non firmatarie

Le conseguenze pratiche della sottoscrizione del CCNL da parte dell’organizzazione sindacale Nursing Up

I problemi interpretativi dell’art. 86, comma 3 del CCNL Sanità del 21 maggio 2018

Indennità di turno nelle aziende sanitarie: le interpretazioni della nuova norma

I limiti alla monetizzazione delle ferie non fruite

Una questione molto complessa che costituisce un interminabile conflitto tra aziende sanitarie e dipendenti: l’analisi dell’esperto

Le valutazioni strategiche in sanità riguardo al Fondo “premialità e fasce”

Con il passaggio da tre fondi a due soli fondi nelle aziende sanitarie si potranno generare alcuni problemi di diversa natura: il focus dell’esperto

Bonaccini: verso chiusura contratti dirigenza medico-sanitaria e funzioni locali

Stefano Bonaccini, presidente della Conferenza delle Regioni. a seguito della Conferenza Regioni e Province autonome, informa che si procede “a passi spediti verso la chiusura dei contratti 2016-2018 …

La tutela economica in caso di reintegrazione e ricostituzione del rapporto

Il contratto collettivo del comparto Sanità è in vigore da nemmeno un mese e già appare chiaro che i due fulcri principali e innovativi del CCNL sono il sistema degli incarichi e i fondi contrattuali….

CCNL Sanità e sanzioni disciplinari

Nel recente contratto collettivo del comparto Sanità si rinviene una clausola che è sempre stata presente nei precedenti contratti: quella che prevede che “non può tenersi conto, ad alcun effetto, del…

Firmato in via definitiva il CCNL 2016-2018 del comparto Sanità

L’Aran e le Organizzazioni sindacali hanno firmato il 21 maggio 2018, il contratto collettivo nazionale di lavoro 2016-2018 per i circa 543.400 pubblici dipendenti appartenenti al comparto Sanità, che…

Considerazioni sull’aspettativa per motivi personali in sanità

Nel recente contratto collettivo del comparto Sanità molte clausole sono rimaste invariate e non hanno subito né riscritture né disapplicazioni. Tra queste c’è l’art. 12 del CCNL del 20.9.2001 che dis…