Reclutamento
Categorie di approfondimento
Accesso agli atti delle procedure concorsuali indette dall’ente locale
Il Consiglio di Stato, (Sez. V), con la sentenza del 28 giugno 2024, n. 5750 rappresenta una significativa illustrazione del bilanciamento tra il diritto di accesso agli atti amministrativi e la funzi…
Enti locali, nuove 1.379 assunzioni
La Commissione per la stabilità finanziaria degli enti locali, riunita presso il Ministero dell’Interno e presieduta dal Sottosegretario Wanda Ferro, ha approvato 1.379 nuove assunzioni negli enti loc…
Concorsi, rispetto del principio di segretezza nel caso di quesiti preparati la sera prima della prova
Il vincolo temporale che la Commissione esaminatrice è tenuta a rispettare può essere valutato anche in relazione all’inizio dell’intero ciclo della prova orale
Scorrimento graduatorie, postula sempre l’esercizio prioritario di una discrezionalità pubblica
La Corte di Cassazione, (Sez. Lav.) nella ordinanza n. 14919 del 28 maggio 2024, ha chiarito che nel pubblico impiego le graduatorie di concorso non garantiscono un diritto soggettivo allo scorrimento…
Concorsi pubblici: assorbimento del titolo inferiore nel superiore
Nel panorama dei concorsi pubblici italiani, la questione dell’assorbimento del titolo inferiore in quello superiore riveste una notevole importanza, soprattutto per quanto riguarda l’ammissibilità de…
Assunzioni PA: l’assenza del diritto allo scorrimento
Non vi è alcun diritto soggettivo alla assunzione da parte degli idonei dei concorsi pubblici, per cui la eventuale scelta di dare corso ad assunzioni tramite il ricorso a procedure di mobilità volont…
Cessione degli spazi assunzionali
La Corte dei Conti delle Marche, con la delibera n. 106 del 19 giugno 2024, ha affrontato la richiesta di un Comune di cedere i propri spazi assunzionali all’Assemblea territoriale d’ambito per la ges…
Concorsi e graduatorie, nessuna riconvocazione dei vincitori in caso di scorrimento
Il TAR Lazio, (Sez. IV ter), con la sentenza del 22 maggio 2024, n.10288, esprime chiaramente una posizione che privilegia la razionalità e l’efficienza nella gestione amministrativa delle assunzioni …
Valutazione dei titoli di servizio nelle selezioni per assunzioni a tempo determinato
Analisi della sentenza del TAR Lazio-Roma, (Sez. II), n. 8829 del 3 maggio 2024, riguardante l’esclusione dei periodi di maternità dall’anzianità di servizio in assenza di un rapporto di lavoro attivo…
La centralità dell’anonimato nei concorsi pubblici
L’anonimato nei concorsi pubblici è una pratica che mira a preservare l’integrità delle selezioni, garantendo equità e imparzialità
