Valutazione E Sviluppo Professionale
Categorie di approfondimento
PerForma PA, on line l’avviso per i percorsi formativi professionalizzanti nelle PA
È online l’Avviso pubblico, a valere su risorse PNRR, dedicato alle Pubbliche Amministrazioni per il finanziamento di progetti formativi, rivolti ai propri dipendenti, in risposta a bisogni specifici…
Funzione Pubblica: bando per la formazione dei dipendenti
Con una nota del 18 ottobre il Dipartimento della Funzione Pubblica annuncia che è on line l’Avviso pubblico, a valere su risorse PNRR, dedicato alle Pubbliche Amministrazioni per il finanziamento di …
Pubblica Amministrazione: fattore umano e merito per costruire un sistema che guardi al futuro
Un estratto dagli interventi che hanno accompagnato la presentazione della Relazione annuale del Cnel al Parlamento e al Governo sui servizi pubblici
Ministero Finanze: sezione PEO
Pubblichiamo il testo del parere, datato 30 agosto, fornito dalla Ragioneria Generale dello Stato al Responsabile del personale di un Comune, viene precisato che le progressioni orizzontali assegnate …
Progressioni orizzontali e principio di selettività
Il presente articolo analizza le normative relative alle progressioni orizzontali nei concorsi pubblici, confermando il mantenimento del principio di selettività come obbligo imprescindibile
Le risorse progressioni verticali in deroga comprese nel tetto della spesa del personale
Le risorse destinate al finanziamento delle progressioni verticali in deroga, che ricordiamo dovere essere previste entro il tetto dello 0,55% del monte salari 2018, non possono essere considerate com…
Formazione e lavoro per giovani nella Pubblica Amministrazione
Opportunità di crescita per i giovani: nuovi programmi di tirocini e dottorati nella Pubblica Amministrazione
Legittima la retribuzione decrescente per assistenti amministrativi con funzioni superiori
L’ordinanza n. 78 del 7 maggio 2024 della Corte costituzionale conferma la validità della retribuzione differenziata per i DSGA, bilanciando anzianità e responsabilità
Le progressioni orizzontali e verticali nel pubblico impiego
L’ultima tornata contrattuale ha differenziato le progressioni interne dai concorsi, sia nominativamente che sostanzialmente, con caratteristiche proprie legate alla valutazione delle prestazioni, dei…
Progressioni verticali, i dipendenti in part-time
I regolamenti e i bandi possono legittimamente assegnare un punteggio ridotto al personale in part time relativamente alla valutazione dell’anzianità nelle progressioni verticali
