I trattenimenti in servizio dei dipendenti pubblici devono essere cessati alla data dello scorso 31 ottobre; essi possono essere fatti solamente per consentire il raggiungimento della soglia minima contributiva per potere accedere al trattamento pensionistico ed a condizione che la stessa sia raggiunta entro i 70 anni di età. Le amministrazioni possono disporre la risoluzione unilaterale dei rapporti di lavoro con i propri dipendenti che hanno raggiunto 61 anni di età e la soglia di anzianità contributiva prevista dalla normativa per la pensione di vecchiaia o per quella anticipata; a tal fine si devono dare dei criteri di carattere generale.
La funzione pubblica su trattenimento e risoluzione
Leggi anche
Linee guida in materia di incarichi di collaborazione, consulenza, studio e ricerca nella PA
Focus sulla deliberazione della Corte dei conti (Sez. Emilia Romagna), 11 dicembre 2024, n. 135
30/12/24
La Relazione annuale del CNEL sui livelli e la qualità dei servizi erogati dalle pubbliche amministrazioni
Sintesi dei contenuti della Relazione e degli interventi istituzionali
18/10/24
Come semplificare l’attività amministrativa della P.A. con l’intelligenza artificiale
Scopri come l’Intelligenza Artificiale può rivoluzionare il tuo lavoro nella Pubblica Amministrazion…
23/09/24
Conto annuale, prorogata al 20 settembre la scadenza per la rilevazione
La Ragioneria generale dello Stato ha annunciato la proroga della scadenza per la presentazione dei …
09/09/24
Scrivi un commento
Accedi per poter inserire un commento