di V. Giannotti (ilpersonale.go-vip.net 15/7/2014)
Le nuove disposizioni del d.l. n. 101/2013 che hanno riscritto l’art. 36 del d.lgs. n. 165/2001 stanno presentando problemi operativi non solo da parte dei comuni, ma anche a livello istituzionale. Le limitazioni al fenomeno del precariato, unitamente alla stabilizzazione del personale precedentemente assunto a tempo determinato, hanno spinto il legislatore a riformulare le disposizione dell’art.36 TUPI al fine di limitare fortemente le amministrazioni pubbliche a ricorrere a tale forma di assunzioni che sino ad oggi sono state causa di abuso da parte della P.A..
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